Види пенсій
Згідно з Законом «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» від 9 лютого 2011 р. (надалі — Закон), система пенсійного забезпечення в Україні складається з трьох рівнів: солідарна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, накопичувальна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування та система недержавного пенсійного забезпечення. Основна частина населення отримує пенсію за солідарною системою, оскільки накопичувальна система, ще не функціонує в повній мірі, а недержавна система пенсійного забезпечення залишається не дуже популярною серед населення.
Солідарна система базується на виплаті пенсій і наданні соціальних послуг за рахунок коштів Пенсійного фонду України. Закон визначає такі види пенсій у цій системі:
1) пенсія за віком;
2) пенсія по інвалідності внаслідок загального захворювання (у тому числі каліцтва, не пов’язаного з роботою, інвалідності з дитинства);
3) пенсія у зв’язку зі втратою годувальника.
Але не слід плутати пенсійні системи і види пенсійних виплат. Якщо громадянину можна отримувати пенсії з різних рівнів системи, то сама пенсійна виплата може бути лише однією. Про це йдеться у ст. 10 Закону: «Особі, яка має одночасно право на різні види пенсій (за віком, за інвалідністю, у зв’язку з втратою годувальника), призначається один із цих видів пенсій за її вибором».
Варто пам’ятати, що при оформленні пенсії потрібно зважити всі «за» та «проти» і з’ясувати, яку пенсію отримувати вигідніше.
Строки звернення за призначенням пенсії
Заяву про призначення пенсії за віком застрахована особа може подавати не раніше, ніж за місяць до досягнення пенсійного віку. Згідно з Порядком подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій, затвердженого Постановою Правління ПФУ від 25.11.2005 р. № 22-1, (надалі – Порядок) звернення за призначенням пенсії може здійснюватися в будь-який час після виникнення права на пенсію, але не раніше, ніж за місяць до досягнення пенсійного віку.
Куди звертатися за оформленням пенсії
Залежно від того, оформляє пенсію той, хто працює чи не працює, Порядком передбачаються дві «адреси» для звернення із заявою про призначення пенсії. Непрацюючим громадянам необхідно звернутися до органа, що призначає пенсію, за місцем проживання (реєстрації). До речі, не обов’язково звертатися особисто: і Законом, і Порядком передбачається право оформити пенсію через свого представника, надавши йому нотаріальне доручення. Для тих, хто ще при ділі, Порядком передбачено подання заяви про призначення пенсії до управління ПФУ через уповноважену посадову особу підприємства, установи, організації, де цей громадянин працює (зазвичай бухгалтерія та відділ кадрів). Зрозуміло, за бажанням працівник може подати заяву і особисто за місцем проживання.
Перелік документів
Документи, необхідні для призначення пенсії, можуть бути подані як в оригіналах, так і в нотаріально засвідчених копіях (або завірені адміністрацією підприємства, що подає документи заявника на призначення пенсії, чи органом, що призначає пенсію). Однак документи про стаж, вік та заробітну плату подаються лише в оригіналах. Якщо підтвердженням страхового стажу є трудова книжка, подається її копія, засвідчена адміністрацією підприємства за місцем останньої роботи, або органом, що призначає пенсію.
Знайте:
Обов’язок підготовки документів за призначенням пенсії лягає на підприємство чи організацію, в якій працює майбутній пенсіонер. Якщо ж пенсіонер не працює, то такий обов’язок лягає безпосередньо на місцеве відділення Пенсійного фонду України. Зате обов’язок підприємства, на якому працює майбутній пенсіонер, збирати надані документи — прямо не визначена. Тому обов’язок збирати всі потрібні папери лягає на вас.
Для оформлення пенсії за віком необхідно зібрати наступні документи:
— заява – бланк такої заяви надається працівниками Пенсійного фонду України та заповнюється заявником по паспорту безпосередньо в момент подачі документів;
— заява на виплату пенсії через банківські установи – майбутній пенсіонер сам визначає яким чином він бажає отримувати пенсію. Це може бути будь-яка банківська установа чи поштове відділення. Заявник надає заяву про відкриття рахунку в банку або зазначає що бажає отримувати пенсію на пошті.
— довідку податкової адміністрації про присвоєння ідентифікаційного номера;
— трудову книжку або документи про стаж, причому за період роботи з 01.01.2004 р. відділ персоніфікованого обліку органа, що призначає пенсію, видає довідку з бази даних;
— довідку про заробітну плату за період страхового стажу до 01.07.2000 р., а починаючи з 01.07.2000 р. — індивідуальні відомості про застраховану особу, що видаються відділом персоніфікованого обліку за формою. Потрібно зазначити, що кожен випадок індивідуальний, тому необхідно подати довідку про заробітну плату за якомога більший період своєї трудової діяльності. Маючи такі дані, Пенсійний фонд України, за допомогою відповідного програмного забезпечення, визначить найкращі 60 календарних місяців заробітної плати. На сьогоднішній день законодавство також дозволяє проводити розрахунок пенсії без врахування 60 календарних місяців до 01.07.2000 року. Якщо такий варіант буде більш вигідним для пенсіонера то розрахунок пенсії йому буде проведено без врахування довідки про заробітну плату;
— документи про надання особливого статусу особі, наприклад, «чорнобильське» посвідчення;
— документи про місце проживання (реєстрації) особи;
— кольорова фотокартка 4х6 (2 шт.) – необхідна для оформлення пенсійного посвідчення.
Зрозуміло, крім перерахованого, «пенсійний пакет» містить копію паспорта, в деяких випадках копію документа про освіту (якщо, приміром, заявник навчався на денній формі), копію свідоцтва про народження дитини, копію свідоцтва про укладення шлюбу (за зміни прізвища). Крім того, якщо заявник не працює, йому необхідно надати довідку з податкових органів про те, стоїть він на обліку як суб’єкт підприємницької діяльності і про джерела доходів з 01.07.2000 р. по дату подання заяви.
Процедура розгляду заяви про оформлення пенсії
У разі, якщо наданих документів достатньо для визначення права на пенсію, приймається рішення про призначення пенсії за наявними документами та пенсійна справа терміново передається на виплату. У разі, якщо до заяви про призначення пенсії додані не всі необхідні документи, управління Пенсійного фонду України письмово повідомляє заявника про те, які документи необхідно подати додатково, про що в заяві про призначення пенсії робиться відповідний запис.
Строк призначення пенсії
У випадку якщо протягом трьох місяців майбутній пенсіонер надасть всі документи, то пенсія призначається з дня подання заяви. Якщо протягом трьох місяців пенсіонер не надасть відповідні всіх документи, то пенсія призначається з дня, коли він вже надасть всі необхідні документи.
Який документом посвідчується призначення пенсії
Документом, який підтверджує призначення особі пенсії, є пенсійне посвідчення, що видається органом пенсійного фонду. За бажанням пенсіонера йому видається виписка з розпорядження про призначення (перерахунок) пенсії з інформацією про періоди страхового стажу та заробітної плати (доходу), які враховані при розрахунку пенсії.
Доброго здоров’я. 60 років виповнюється 8 жовтня 2016 року. Якщо подати заяву на призначення пенсії до 8 січня 2017р, скажімо, 3 чи 5 січня 2017 року, то:
— чи увійде середня зарплата за 2016 рік в розрахунок розміру пенсії, тобто, СЗП=(СЗП2014+СЗП2015+СЗП2016)/3?
— чи буде при цьому датою початку виплати пенсії 9 жовтня 2016 р.?
Відповідь: 1 — ні; 2 — ні
Доброго вечора. Пенсійний фонд відмовив в нарахуваня пенсії по інвалідності яку отримав під час війни в звязку з відсутностю в пенсійному персоніфікація грошового забезпечення військовослужбовців з 2004 року. Чи законі такі дії і як же визначити страховий стаж?
Відповідь: незаконні, маєте право звернутися до суду
Коли зібрала всі необхідні документи для подачі на пенсію мені сказали, що заяву потрібно подавати після досягнення пенсійного віку. Я їм сказала, що в закон каже про те, що маю повне право за місяць до досягнення пенсійного віку, якщо пізніше то пенсія буде нарахована з дня подачі заяви. На що вони відповіли:»Цей закон тільки стосується чоловіків», а жінки які ідуть в …56, 56.5, 57, 57.5,… то від них заява приймається після настання пенсійного віку. Чи дійсно це так? Дата народження (30 листопада 1958)
Відповідь: без письмових документів, зробити правовий висновок не маємо можливості
якщо трудова книжка загублена і не має документів про підтвердження стажу чи можна оформити пенсію
Відповідь: ні, без підтвердження стажу- лише соц.допомога в УСЗ в мінімальному розмірі
При оформлені на пенсію за віком,(рік народження листопад 1958 р.) крім документів вище перелічених у статті, попросили надати довідку з архіва з якого по який час надавалися дикретні відпустки, і копію паспорта одного з дітей. Чи потрібні такі довідки, і взагалі чи можуть вони якось вплинути при нарахуванні пенсії? Коли остання декретна відпустка була з 1989 — 1991 рр.
ВІдповідь: так, відповідно до Порядку, посилання на який є в статті
Вибачте,але в чому провина простої людини,ящо гол.бухгалтер підприємства не здавав своєчасно документи в архів.Працювала я в споживчій кооперації.
Відповідь: нажаль, на ваше питання відповісти не маємо змоги. Є законна норма.
Дякую,але хто ж повинен підтвердити документи,все потрібно вирішувати тільки через суд.
Відповідь: якщо відповідно до Постанови ПФУ не входить, тоді лише суд
Відомості про виплату з/п,книги про нарахування з/п,накази,можуть бути підтвердженням отриманої з/п для нарахування пенсії, чи може вищестоящий орган або нотаріус їх затвердити.Дякую.всі документи збережені але не здані в архів, до 01.07.2000р.
Відповідь: відповідно все до Постанови ПФУ № 22-1 має бути підтверджене: http://zakon5.rada.gov.ua/laws/show/z1566-05
підприємство не працює,документи в архів не здано,де взяти довідку про з/п до 01.07.2000 для оформлення пенсії
Відповідь: якщо архіву не має, тоді ніде. В судовому порядку визнавати та підвтерджувати розміри.
Прошу надати консультацію щодо подання документів для оформлення пенсії за віком (стать — жіноча, день народження грудень 1958 р., безперервний стаж — з жовтня 1976 р.). Дякую.
Відповідь: на сайті є статті, які розяснюють вихід на пенсію